Örgütsel süreçler, yönetim alanında üzerinde çalışılan başlıca konular arasında yer almaktadır. Çatı görevi üstlenen örgütün altında, çalışanlar ve diğer üretim faktörleri yer almaktadır. Bu faktörlerin birbirleriyle uyumlu bir şekilde işleyişini sağlayan yapı, kültür, teknoloji gibi unsurlara, yine insan unsuru tarafından işlerlik kazandırılmaktadır. Literatürde, örgüt tasarımı ile ilgili çok sayıda kaynak yer almasına karşılık, süresiz yayın olarak kitap konusunda belirgin bir eksiklik dikkat çekmektedir. Bu kitap ile hem literatürdeki bu eksikliği belirli ölçülerde gidermeye katkı sağlamak hem de gelecekte yapılacak çalışmalara ışık tutmak amaçlanmaktadır. Ayrıca konuyla ilgili araştırma yapan ve bilgiye ulaşmak isteyenlere de başvuru nitelikli bir kaynak oluşturmak hedeflenmektedir. Çalışma birbirinden değerli akademisyenlerin ortak bir çalışması ile oluşmuştur. Sırasıyla, Sayın Doç. Dr. Uğur, Keskin Örgüt Tasarımının Dayandığı Düşünsel Temelleri ve Örgüt Tasarımının Bilimsel Literatürdeki Seyri, Sayın Dr. Öğr. Üyesi Güzin KIYIR KICIR, Örgüt Tasarımı Alanına İlişkin Kavramsal Çerçeve, Sayın Doç. Dr. Hakan KARA ve Sayın Doç. Dr. Uğur KESKİN, Örgüt Tasarımında Yapı ve Biçimsellik, Sayın Dr. Öğr. Üyesi Nuran ÖZTÜRK BAŞPINAR, Yönetimsel Süreç Olarak Örgütleme (Organizasyon) İşlevi, Sayın Doç. Dr. Hakan KARA, Örgüt Tasarımına Etki Eden Dışsal Unsur Olarak Çevre, Sayın Doç. Dr. Uğur KESKİN ve Dr. Öğr. Üyesi Nuran ÖZTÜRK BAŞPINAR, Örgüt Tasarımında İş ve İnsan Faktörü, Sayın Dr. Öğr. Üyesi Bahar SUVACI, Örgüt Tasarımına Etki Eden İçsel Faktör Olarak Çatışma, Sayın Doç. Dr. Didem PAŞAOĞLU BAŞ ve Sayın Doç. Dr. Uğur KESKİN, Örgüt Tasarımında Kültür Faktörü, Sayın Doç. Dr. Hakan KARA Çağdaş Yönetsel Uygulamaların Örgüt Tasarımı Açısından Değerlendirilmesi ve Sayın Öğr. Grv. Orkun ŞEN Teknoloji Yönelimli Yeni Gelişmeler ve Örgüt Tasarımı bölümlerini kaleme almışlardır. Kitapta, örgüt tasarımının felsefi ve bilimsel arka planı ele alınmış, örgüt tasarımı alanı ile ilgili temel kavram ve bilgilere yer verilmiştir. Örgütsel yapılanma, biçimsellik ve iç/dış çevre unsurları üzerinde durulmuştur. Kültürel unsurlar, güncel yönetsel yaklaşımlar ve teknoloji yönelimli gelişmeler incelemeye konu edilerek, söz konusu unsurlara örgüt tasarımı eksenli bir bakış açısı ortaya konulmuştur. Kitabın hazırlanmasında, basım ve yayınında emeği geçen herkese teşekkürlerimizi sunuyoruz.